2022年12月7日

政府、介護職員の処遇改善加算を見直し　2024年度改定で　全世代型社会保障会議で方針

政府は7日、介護職員の賃金を引き上げるために介護報酬に設けている処遇改善加算を見直す方針を固めた。【Joint編集部】

次の2024年度の介護報酬改定を見据え、来年に厚生労働省の審議会で具体的な議論を行う。

7日に開催した「全世代型社会保障構築会議」で、年内にまとめる報告書の素案（論点整理）を提示。介護現場の生産性向上と働く環境の改善に向けた施策の一環として、「処遇改善加算の見直し」を明記した。ただ、処遇改善加算の“拡充”には言及していない。近く報告書を正式決定する。

現在、介護報酬の処遇改善加算は3種類。それぞれ異なる性格・目的を持つが、介護現場からは「複雑で分かりにくい」「事務手続きが大変」といった不満が噴出している。当の介護職員が処遇改善の実感を持てていない事態も生じており、改善を促す声は各方面からあがっている。

介護事業者で組織する団体は、処遇改善加算の一本化や基本報酬への組み入れなどを提言しており、政府はこうした案も俎上に載せる構えだ。

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